કોરોમંડલ ઇન્ટરનેશનલ લિમિટેડના CHRO અરુણ લેસ્લી જ્યોર્જનું માનવું છે કે આગામી દાયકામાં સફળ થવા માટે માત્ર ટેકનોલોજી કે વ્યૂહરચનામાં રોકાણ કરવું પૂરતું નથી. સફળતા માટે એવા લીડર્સની જરૂર છે જે બિઝનેસને તેના મૂળથી અને ઊંડાણપૂર્વક સમજી શકે.
કંપની વિશે :
કોરોમંડલ ઇન્ટરનેશનલ લિમિટેડ એ ભારતની સૌથી મોટી એગ્રી-ઇનપુટ કંપનીઓમાંની એક છે. અરુણ લેસ્લી જ્યોર્જ મુરુગપ્પા ગ્રુપ સાથે ત્રણ દાયકાથી વધુ સમયથી જોડાયેલા છે. તેમણે માત્ર HR જ નહીં, પરંતુ બિઝનેસ સ્ટ્રેટેજી, રિસ્ટ્રક્ચરિંગ અને રિટેલ જેવા વિવિધ ક્ષેત્રોમાં મહત્વની ભૂમિકા ભજવી છે. તેમણે નુકસાનમાં ચાલતા સુપર ફોસ્ફેટ બિઝનેસને ફરીથી મજબૂત બનાવવામાં અને તેને સફળતાપૂર્વક ચલાવવામાં પણ મહત્વનું યોગદાન આપ્યું છે.
બિઝનેસ અને HR વચ્ચેનો સંબંધ :
અરુણ લેસ્લી જ્યોર્જનું કહેવું છે કે એક HR પાર્ટનર તરીકે તમારી કિંમત ત્યારે જ વધે છે જ્યારે તમે બિઝનેસને ઊંડાણપૂર્વક સમજો છો. તેમના મતે, દરેક લોકો સંબંધિત નિર્ણય એ અંતે બિઝનેસનો જ નિર્ણય છે. તેમણે કહ્યું કે લોકો સાથે જોડાયેલા નિર્ણયોને કોઈપણ મોટા બિઝનેસ રોકાણ જેટલી જ ગંભીરતાથી લેવા જોઈએ. જ્યારે તમે બિઝનેસના ઓપરેશન, ફાઇનાન્સ અને P&L ને સમજી લો છો, ત્યારે તમારી કાર્યક્ષમતા અને મૂલ્ય બંનેમાં મોટો ઉછાળો જોવા મળે છે.
ટેકનોલોજી અને AI નો ઉપયોગ :
AI ના ઉપયોગ અંગે તેમણે સકારાત્મક અભિગમ રાખ્યો છે. તેમના મતે, AI નો ઉપયોગ પુનરાવર્તિત અને એકધારી પ્રક્રિયાઓ માટે કરવો જોઈએ, જેથી લોકો વધુ સર્જનાત્મક, વ્યૂહાત્મક અને મહત્વના કામો પર ધ્યાન આપી શકે. કોરોમંડલમાં Gromor એપ દ્વારા ખેડૂતોને ડિજિટલ સોલ્યુશન્સ પૂરા પાડવામાં આવે છે. જોકે, તેમણે એ પણ સ્પષ્ટ કર્યું કે નિર્ણય લેવાની ક્ષમતા, સહાનુભૂતિ અને વિશ્વાસ કેળવવો એ માનવીય ગુણો છે જે AI દ્વારા બદલી શકાય નહીં.
ભાવિ દિશા :
આગામી દિવસોમાં કોરોમંડલ એક વધુ ચપળ, જ્ઞાન આધારિત અને ખેડૂતો કેન્દ્રિત સંગઠન બનવા તરફ આગળ વધી રહ્યું છે. પારદર્શિતા અને વિશ્વાસ દ્વારા કંપની તેના સંસ્કૃતિને મજબૂત બનાવવાની દિશામાં કાર્ય કરી રહી છે, જેથી બદલાતા સમય સાથે કંપની વધુ મજબૂત બની શકે.
